Frau Novak, 38, IT-Beraterin
Wer Bildschirmarbeit macht, sollte selbst entscheiden dürfen, wo er sitzt. Ein gesetzlicher Anspruch wäre nur logisch.
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Ibu Novak, 38, konsultan TI: Yang bekerja di depan layar seharusnya boleh memilih sendiri tempat kerja. Hak hukum jadi konsekuensi logis.
Herr Bergstrom, 62, Firmeninhaber
In meinem Betrieb funktioniert vieles nur, wenn Teams zusammensitzen. Ein starres Recht würde uns die Arbeit unnötig erschweren.
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Bapak Bergstrom, 62, pemilik perusahaan: Di firma saya banyak hal hanya jalan kalau tim duduk bersama. Hak kaku akan mempersulit pekerjaan.
Aylin, 25, Berufseinsteigerin
Ohne Homeoffice hätte ich meine Stelle gar nicht angenommen. Ein klares Recht würde vielen jungen Eltern helfen.
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Aylin, 25, karyawan baru: Tanpa WFH saya tak akan menerima pekerjaan itu. Hak jelas akan sangat membantu banyak orang tua muda.
Herr Meier, 47, Restaurantbesitzer
In meiner Branche ist Homeoffice unmöglich. Ein allgemeines Recht klingt gut, wäre in Wirklichkeit aber ungerecht.
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Bapak Meier, 47, pemilik restoran: Di bidang saya WFH tak mungkin. Hak umum kedengarannya bagus, tapi sebenarnya tak adil.
Frau Ndoye, 41, Personalleiterin
Freiwillige Vereinbarungen funktionieren bei uns gut. Ein starres Gesetz würde eher Bürokratie schaffen.
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Ibu Ndoye, 41, kepala HR: Kesepakatan sukarela di kami berjalan baik. UU kaku justru menciptakan birokrasi.
Herr Hartmann, 34, Softwareentwickler
Ich arbeite seit Jahren zu Hause und liefere mehr als vorher im Büro. Es wird Zeit, dass so etwas gesetzlich abgesichert wird.
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Bapak Hartmann, 34, pengembang perangkat lunak: Saya sudah bertahun WFH dan menghasilkan lebih banyak. Sudah waktunya hal ini diatur UU.